Cabinet d'avocats SARDI RAMPAZZO
À propos du cabinet
Le cabinet d'avocats SARDI RAMPAZZO est situé à PARIS 5, 42 RUE HENRI BARBUSSE, 75005.
Maître Dominique SARDI Associé et Maître Didier RAMPAZZO Associé interviennent entre autres dans les domaines suivants : , et au sein du cabinet.
Le cabinet d'avocats SARDI RAMPAZZO est cité dans 54 décisions de justice, principalement rendues par la , la et la .
Ces décisions témoignent de la compétence et de l’expertise du cabinet en droit du travail et de la protection sociale, droit civil et droit pénal.
Bureaux
Siège social
SIRET : 348 999 244 00018
Raison sociale SARDI RAMPAZZO
Barreau PARIS
Adresse 42 RUE HENRI BARBUSSE 75005 PARIS 5
Cartographie du contentieux
Nombre de décisions du cabinet
Chefs de demande les plus prononcés
Répartition du contentieux
Membres du cabinet
Maître Dominique SARDI
Avocat au Barreau de Paris depuis 43 ans
Date de Serment 14 novembre 1979
Rôle dans le cabinet Associé
Toque P0272
Langues parlées Français
Maître Didier RAMPAZZO
Avocat au Barreau de Paris depuis 42 ans
Date de Serment 17 décembre 1980
Rôle dans le cabinet Associé
Toque P0272
Langues parlées Français
Française
Chefs de demande les plus prononcés
Licenciement sans cause réelle et sérieuse 15 décisions
- La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 2 ans et 5 mois.
- Les chefs de demande les plus couramment associés sont : « Discrimination », « Rappel de prime », et « Licenciement fondé sur une cause réelle et sérieuse ».
- L'indemnité moyenne accordée pour cette demande est de 6 fois le salaire mensuel brut.
- La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 1 an et 10 mois.
- Les chefs de demande les plus couramment associés sont : « Indemnité de licenciement », « Indemnité compensatrice de préavis », et « Licenciement sans cause réelle et sérieuse ».
- La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 1 an et 8 mois.
- Les chefs de demande les plus couramment associés sont : « Licenciement fondé sur une cause réelle et sérieuse », « Indemnité compensatrice de préavis », et « Indemnité de congés payés ».
- L'indemnité moyenne accordée pour cette demande est de 5 fois le salaire mensuel brut.
Répartition du contentieux
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