Cabinet CORINNE LECLERC
À propos du cabinet
Le Cabinet CORINNE LECLERC est situé à Lyon 6, 9 rue Juliette Recamier -, 69006.
Le Cabinet CORINNE LECLERC est cité dans
, principalement rendues par la , la et la .Ces décisions obtenues par Maître Corinne LECLERC font notamment état des demandes suivantes : , et .
Ces décisions témoignent de la compétence et de l’expertise du cabinet en droit du travail et de la protection sociale, droit de la responsabilité et droit civil.
Contactez le le Cabinet CORINNE LECLERC au numéro de téléphone suivant : 04 72 16 00 10, ou par email à cette adresse : corinne.leclerc@leyton-legal.com.
Contact
Téléphone
04 72 16 00 10
04 72 16 00 11
Email
corinne.leclerc@leyton-legal.com
Bureaux
Siège social
SIRET : 489 652 784 00096
Raison sociale Madame CORINNE LECLERC
Adresse 9 rue Juliette Recamier
- 69006 Lyon 6
Toque 2279
Cartographie du contentieux
Nombre de décisions du cabinet
Chefs de demande les plus prononcés
Répartition du contentieux
Membres du cabinet
Maître Corinne LECLERC
Avocat au Barreau de Lyon depuis 17 ans
Date de Serment 10 janvier 2006
Toque 2279
Langues parlées Français
Chefs de demande les plus prononcés
Indemnité de licenciement 15 décisions 
- La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 1 an et 1 mois.
- Les chefs de demande les plus couramment associés sont : « Licenciement fondé sur une cause réelle et sérieuse », « Licenciement sans cause réelle et sérieuse », et « Indemnité de congés payés ».
- L'indemnité moyenne accordée pour cette demande est de 5 fois le salaire mensuel brut.
- La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 1 an et 1 mois.
- Les chefs de demande les plus couramment associés sont : « Indemnité de licenciement », « Licenciement sans cause réelle et sérieuse », et « Indemnité de requalification ».
- La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 1 an.
- Les chefs de demande les plus couramment associés sont : « Indemnité de licenciement », « Licenciement fondé sur une cause réelle et sérieuse », et « Indemnité de congés payés ».
- L'indemnité moyenne accordée pour cette demande est de 6 fois le salaire mensuel brut.
Répartition du contentieux
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Pour compléter la page, chargez des décisions de justice. En cas d'erreur, contactez-nous.
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