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Conventions collectives
Industrie du pétrole
Industrie du pétrole

Convention collective nationale de l'industrie du pétrole du 3 septembre 1985. Etendue par arrêté du 31 juillet 1986 JORF 9 août 1986.

Texte de base : Convention collective nationale de l'industrie du pétrole du 3 septembre 1985. Etendue par arrêté du 31 juillet 1986 JORF 9 août 1986.

Chapitre Ier : Généralités

Articles 101 à 110
Objet et champ d'application
Article 101
Article 101
Durée
Article 102
Article 102
Dénonciation et révision
Article 103
Article 103
Avantages acquis
Article 104
Article 104
Commission d'interprétation
Article 105
Article 105
Commission de conciliation
Article 106
Article 106
Commission paritaire nationale de validation
Article 107
Article 107
Application de la convention
Article 108
Article 108
Adhésion
Article 109
Article 109
Dépôt légal
Article 110
Article 110

Chapitre II : Droit syndical - Représentation du personnel

Articles 201 à 205
Liberté d'opinion
Article 201
Article 201
Droit syndical
Article 202
Article 202
Délégué du personnel
Article 203
Article 203
Comité d'entreprise
Article 204
Article 204
Processus de négociation des accords de branche
Article 205
Article 205

Chapitre III : Conditions de travail et emploi

Articles 301 à 335
Généralités
Article 301
Article 301
Section A : Embauchage
Articles 302 à 304
Préliminaires
Article 302
Article 302
Visite médicale
Article 303
Article 303
Essai
Article 304
Article 304
Section B : Contrat de travail
Articles 305 à 316
Classification des emplois
Article 305
Article 305
Engagement
Article 306
Article 306
Modification du contrat de travail
Article 307
Article 307
Déclassement (1)
Article 308
Article 308
Ancienneté
Article 309
Article 309
Résiliation du contrat de travail - Préavis
Article 310
Article 310
Indemnité de congédiement
Article 311
Article 311
Certificat de travail
Article 312
Article 312
Fin de carrière
Article 313
Article 313
Mise à la retraite avant 65 ans
Article 313 bis
Article 313 bis
Cas particulier : mise à la retraite des travailleurs handicapés et des travailleurs ayant effectué des carrières longues
Article 313 ter
Article 313 ter
Contrat à durée déterminée
Article 314
Article 314
Inventions
Article 315
Article 315
Secret professionnel
Article 316
Article 316
Section C : Déplacements - Changements de résidence
Articles 317 à 320
Déplacements - Règles générales
Article 317
Article 317
Déplacements par véhicules appartenant au salarié
Article 318
Article 318
Déplacements de longue durée
Article 319
Article 319
Changements de résidence
Article 320
Article 320
Section D : Emploi
Articles 321 à 329
Temps partiel
Article 321
Article 321
Affichage des emplois vacants
Article 322
Article 322
Sécurité et emploi
Article 323
Article 323
Licenciements collectifs
Article 324
Article 324
Priorité d'emploi
Article 325
Article 325
Commission paritaire de l'emploi
Article 326
Article 326
Attribution de la commission paritaire de l'emploi
Article 327
Article 327
Rôle de la commission paritaire de l'emploi - Reclassements
Article 328
Article 328
Réunions de la commission paritaire de l'emploi
Article 329
Article 329
Section E : Conditions de travail
Articles 330 à 332
Normes de travail
Article 330
Article 330
Charge de travail
Article 331
Article 331
Restructuration des tâches
Article 332
Article 332
Section F : Encadrement
Articles 333 à 335
Rôle
Article 333
Article 333
Fonctions
Article 334
Article 334
Exercice
Article 335
Article 335

Chapitre IV : Rémunération et durée du travail

Articles 401 à 420
Section A : Salaires
Articles 401 à 412
Négociations salariales
Article 401
Article 401
Salaires minima
Article 402
Article 402
Salaires des jeunes
Article 403
Article 403
Salaires au rendement
Article 404
Article 404
Prime d'ancienneté
Article 405
Article 405
Indemnité de rappel
Article 406
Article 406
Indemnité pour outils professionnels
Article 407
Article 407
Arrêt de travail indépendant de la volonté du salarié
Article 408
Article 408
Avantages en nature
Article 409
Article 409
Périodes militaires
Article 410
Article 410
Service national
Article 411
Article 411
Jours fériés légaux
Article 412
Article 412
Section B : Durée du travail et heures de dérogation
Articles 413 à 416 (1)
Durée du travail et heures supplémentaires
Article 413
Article 413
Dispositions particulières (incendie, gardiennage)
Article 414
Article 414
Heures de travail exceptionnelles effectuées la nuit, le dimanche ou les jours fériés
Article 415 (1)
Article 415 (1)
Dispositions propres aux ingénieurs et cadres
Article 416 (1)
Article 416 (1)
Section C : Remplacements - Travaux multiples
Articles 417 à 419
Remplacements
Article 417
Article 417
Exécution de travaux multiples (remplacements exclus)
Article 418
Article 418
Affectation temporaire
Article 419
Article 419
Section D : Autres dispositions
Article 420
Article 420

Chapitre V : Congés payés - Maladie

Articles 501 à 516
Section A : Congés payés
Articles 501 à 513 (1)
Droit au congé
Article 501
Article 501
Durée du congé
Article 502
Article 502
Période des congés
Article 503
Article 503
Date des départs en congé
Article 504
Article 504
Fractionnement du congé
Article 505
Article 505
Rappel pendant le congé
Article 506
Article 506
Fermeture d'établissement
Article 507
Article 507
Indemnité de congé payé
Article 508
Article 508
Maladie ou décès pendant les congés payés
Article 509
Article 509
Jeunes travailleurs
Article 510
Article 510
Mères de famille
Article 511
Article 511
Travailleurs non européens
Article 512
Article 512
Congés exceptionnels pour événements familiaux
Article 513 (1)
Article 513 (1)
Section B : Maternité, maladie, accident
Articles 514 à 516
Protection de la maternité
Article 514
Article 514
Absences pour maladie ou accident
Article 515
Article 515
Congés spéciaux pour soins aux enfants
Article 516
Article 516

Chapitre VI : Hygiène et sécurité

Articles 601 à 604
Protection de la santé du personnel
Article 601
Article 601
Services médicaux du travail
Article 602
Article 602
Travaux pénibles, dangereux ou insalubres
Article 603
Article 603
Dispositions et effets de protection
Article 604
Article 604

Chapitre VII : Catégories particulières de travailleurs

Articles 701 à 717
Section A : Travailleurs postés : généralités
Articles 701 à 705
Définitions - Primes de quart et de poste
Article 701
Article 701
Dispositions communes
Article 702
Article 702
Indemnité de panier
Article 703
Article 703
Contrôle médical
Article 704
Article 704
Habitat
Article 705
Article 705
Section B : Dispositions particulières aux 3 x 8 continus
Articles 706 à 712
Les dispositions de cette section concernent le seul personnel appartenant à des équipes successives fonctionnant en permanence par rotation 24 heures sur 24 en 3 x 8 continus visé à l'article 701 b
Articles 706 à 712
Durée du travail
Article 706
Article 706
Temps de relève
Article 707
Article 707
Organisation des quarts
Article 708
Article 708
Congés hors période
Article 709
Article 709
Heures complémentaires et supplémentaires
Article 710
Article 710
Indemnité de conversion
Article 711
Article 711
Cessation d'activité
Article 712
Article 712
Section C : Dispositions particulières aux autres postes
Articles 713 à 714
Compensation des jours fériés légaux
Article 713
Article 713
Compensation des contraintes
Article 714
Article 714
Section D : Autres catégories de travailleurs
Articles 715 à 717
Travail des téléphonistes, standardistes et télexistes
Article 715
Article 715
Personnel travaillant sur machines mécanographiques ou d'enregistrement des données
Article 716
Article 716
Contrôle médical des chauffeurs de camions de plus de 10 tonnes
Article 717
Article 717

Chapitre VIII : Formation professionnelle

Articles Préambule à 860
Préambule
Article Préambule
Article Préambule
Section A : Dispositions générales
Articles 801 à 807
Du droit à la formation
Article 801
Article 801
Actions de formation
Article 802
Article 802
Validité des dépenses
Article 803
Article 803
Reconnaissance des acquis de formation
Article 804
Article 804
Qualification
Article 805
Article 805
Promotion
Article 806
Article 806
Organisme paritaire collecteur agréé
Article 807
Article 807
Section B : Formation des jeunes
Articles 808 à 818
Sous-section 1 : Stages intégrés à un cursus de formation initiale
Article 808
Article 808
Sous-section 2 : Congé de formation des jeunes travailleurs
Article 809
Article 809
Sous-section 2 : Congé de formation des jeunes travailleurs
Article 810
Rémunération
Article 810
Article 810
Sous-section 3 : Formation en alternance
Articles 811 à 814
Qualification - Adaptation - Orientation
Article 811
Article 811
Qualification - Adaptation - Orientation
Article 812
Article 812
Qualification - Adaptation - Orientation
Article 813
Article 813
Qualification - Adaptation - Orientation
Article 814
Article 814
Sous-section 4 : Formation en alternance. - Apprentissage
Articles 815 à 818
Article 815
Article 816
Article 817
Article 818
Section C : Formations complémentaires
Articles 819 à 843
Différentes formations
Article 819
Article 819
Sous-section 1 : Congé individuel de formation (CIF)
Articles 820 à 827
Droit au congé individuel de formation
Article 820
Article 820
Objectifs
Article 821
Article 821
Conditions d'ancienneté requises
Article 822
Article 822
Délai de franchise
Article 823
Article 823
Procédure
Article 824
Article 824
Contrôle
Article 825
Article 825
Rémunération
Article 826
Article 826
Durée
Article 827
Article 827
Sous-section 2 : Bilan de compétences
Articles 828 à 829
Objectifs
Article 828
Article 828
Conditions d'attribution et de réalisation
Article 829
Article 829
Sous-section 3 : Capital temps de formation
Articles 830 à 831
Objectifs
Article 830
Article 830
Conditions d'attribution et de réalisation
Article 831
Article 831
Sous-section 4 : Congé enseignement
Articles 832 à 833
Objectifs
Article 832
Article 832
Conditions d'attribution et de réalisation
Article 833
Article 833
Sous-section 5 : Dispositions relatives au personnel d'encadrement
Articles 834 à 836
Généralités
Article 834
Article 834
Charge de travail
Article 835
Article 835
Type de formation
Article 836
Article 836
Sous-section 6 : Dispositions relatives aux personnels postés en 3 X 8 continus et en 2 X 8 continus
Articles 837 à 842
Principes
Article 837
Article 837
Aménagement des postes de travail
Article 838
Article 838
Actions de formation courtes
Article 839
Article 839
Actions de formation supérieures à 2 semaines
Article 840
Article 840
Stages séquentiels
Article 841
Article 841
Cours par correspondance
Article 842
Article 842
Sous-section 7 : Dispositions relatives à la sécurité
Article 843
Objectifs
Article 843
Article 843
Section D : Dispositions relatives aux représentants du personnel
Articles 844 à 854
Sous-section 1 : Comité d'entreprise
Articles 844 à 850
Principes généraux
Article 844
Article 844
Projets de l'entreprise
Article 845
Article 845
Informations du comité d'entreprise
Article 846 (1)
Article 846 (1)
Commission de la formation
Article 847
Article 847
Formations concernant les jeunes
Article 848
Article 848
Concertation, coordination
Article 849
Article 849
Moyens de la commission formation
Article 850
Article 850
Sous-section 2 : Délégués du personnel
Articles 851 à 852
Mission générale
Article 851
Article 851
Entreprises de moins de 50 salariés ou sans comité d'entreprise
Article 852
Article 852
Sous-section 3 : CHSCT
Article 853
Rôle du CHSCT
Article 853
Article 853
Sous-section 4 : Centres de formation
Article 854
Rôle des représentants du personnel
Article 854
Article 854
Section E : Dispositions relatives à la commission paritaire nationale professionnelle de l'emploi de l'industrie du pétrole
Articles 855 à 860
Attributions formation professionnelle
Article 855
Article 855
Congés individuels
Article 856
Article 856
Capital temps de formation
Article 857
Article 857
Affectation au financement de l'apprentissage de fonds non utilisés de l'alternance
Article 858
Article 858
Formation des jeunes
Article 859
Article 859
Dispositions spécifiques aux formations diplômantes ou qualifiantes exécutées dans le cadre du plan de formation
Article 860
Article 860

Chapitre IX : Egalité professionnelle (1)

Articles 901 à 939
Article
Introduction : Egalité professionnelle dans les industries pétrolières
Article
Préambule
Article
Titre Ier : Evolution des mentalités en faveur de l'égalité professionnelle
Articles 901 à 902
Objectifs et principes généraux
Article 901
Article 901
Information, sensibilisation et formation des salariés sur les thèmes de l'égalité professionnelle
Article 902
Article 902
Titre II : Discrimination et harcèlement
Articles 903 à 904
Objectifs et principes généraux
Article 903
Article 903
Lutte contre la discrimination et le harcèlement
Article 904
Article 904
Titre III : Recrutement
Articles 905 à 911
Recrutement et égalité professionnelle
Article 905
Article 905
Recrutement et non-discrimination
Article 906
Article 906
Objectifs et critères du recrutement
Article 907
Article 907
Descriptions de poste et offres d'emploi
Article 908
Article 908
Processus de recrutement
Article 909
Article 909
Equipes de recrutement
Article 910
Article 910
Recrutement et instances représentatives du personnel
Article 911
Article 911
Titre IV : Orientation professionnelle et mixité des métiers
Articles 912 à 917
Objectifs et principes généraux
Article 912
Article 912
Métiers de la branche et observatoire prospectif des métiers et des qualifications des industries pétrolières (OPMQ)
Article 913
Article 913
Communication
Article 914
Article 914
Liens avec les établissements d'enseignement
Article 915
Article 915
Formation en alternance et stages
Article 916
Article 916
Aménagement des lieux de travail
Article 917
Article 917
Titre V : Equilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
Articles 918 à 921
Objectifs et principes généraux
Article 918
Article 918
Gestion et aménagement du temps et du cadre de travail
Article 919
Article 919
Services au personnel
Article 920
Article 920
Transport domicile-lieu de travail
Article 921
Article 921
Titre VI : Parentalité, maternité et paternité
Articles 922 à 929
Objectifs et principes généraux
Article 922
Article 922
Congé de maternité et congé d'adoption
Article 923
Article 923
Congé de paternité
Article 924
Article 924
Congé parental d'éducation
Article 925
Article 925
Dispositions particulières relatives aux soins aux enfants
Article 926
Article 926
Dispositions particulières relatives aux soins aux conjoints
Article 927
Article 927
Parentalité et départ en formation
Article 928
Article 928
Parentalité et mobilité géographique
Article 929
Article 929
Titre VII : Salaire et rémunération
Articles 930 à 931
Objectifs et principes généraux
Article 930
Article 930
Négociation annuelle obligatoire de branche
Article 931
Article 931
Titre VIII : Promotion et mobilité professionnelles - Evolution de carrière
Articles 932 à 933
Objectifs et principes généraux
Article 932
Article 932
Dispositions spécifiques visant à développer la promotion et la mobilité professionnelles des femmes
Article 933
Article 933
Titre IX : Formation professionnelle
Articles 934 à 935
Objectifs et principes généraux
Article 934
Article 934
Dispositions spécifiques relatives à l'égalité d'accès à la formation professionnelle
Article 935
Article 935
Titre X : Dispositions de suivi du présent accord
Articles 936 à 937
Objectifs et principes généraux
Article 936
Article 936
Dispositions spécifiques de suivi
Article 937
Article 937
Titre XI : Formalités et date de prise d'effet - Communication de l'accord
Articles 938 à 939
Normativité et date de prise d'effet
Article 938
Article 938
Communication de l'accord
Article 939
Article 939

Chapitre X : Insertion professionnelle et emploi des personnes en situation de handicap

Articles 1001 à 1024
Article
Introduction : emploi des personnes en situation de handicap dans les industries pétrolières
Article 1001
Article 1001
Préambule
Article 1002
Article 1002
TITRE Ier : Principes fondateurs et états des lieux au 31 décembre 2009
Articles 1003 à 1004
Principes fondateurs
Article 1003
Article 1003
Etat des lieux au 31 décembre 2009, en matière d'obligation d'emploi des travailleurs handicapés au sein des industries pétrolières (1)
Article 1004
Article 1004
TITRE II : Evolution des mentalités en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap
Articles 1005 à 1006
Information, sensibilisation et formation des salariés
Article 1005
Article 1005
Egalité de traitement. – Discrimination et harcèlement
Article 1006
Article 1006
TITRE III : Recrutement et emploi
Articles 1007 à 1010
Recrutement et emploi des personnes en situation de handicap
Article 1007
Article 1007
Descriptions de poste et offres d'emploi
Article 1008
Article 1008
Maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
Article 1009
Article 1009
Recours au secteur protégé : entreprises adaptées, centres de distribution de travail à domicile, établissements ou services d'aide par le travail
Article 1010
Article 1010
TITRE IV : Insertion professionnelle et formation professionnelle
Articles 1011 à 1013
Insertion professionnelle des salariés en situation de handicap
Article 1011
Article 1011
Formation professionnelle des salariés en situation de handicap
Article 1012
Article 1012
Insertion des personnes en situation de handicap par la formation professionnelle : accueil des stagiaires et des alternants
Article 1013
Article 1013
TITRE V : Conditions de travail et d'emploi des personnes en situations de handicap
Articles 1014 à 1019
Accessibilité des lieux de travail et aménagement des postes de travail
Article 1014
Article 1014
Aménagement des horaires de travail : travailleurs handicapés
Article 1015
Article 1015
Aménagement des horaires de travail : aidants familiaux des personnes handicapées
Article 1016
Article 1016
Aide au transport
Article 1017
Article 1017
Aide au logement
Article 1018
Article 1018
Démarches administratives
Article 1019
Article 1019
TITRE VI : Dispositions de suivi et de mise en oeuvre de l'accord
Articles 1020 à 1021
Information des instances représentatives du personnel
Article 1020
Article 1020
Information de la CPNE (commission paritaire nationale de l'emploi des industries pétrolières)
Article 1021
Article 1021
TITRE VII : Formalités et date de prise d'effet communication de l'accord
Articles 1022 à 1024
Procédures d'opposition et de demande d'extension
Article 1022
Article 1022
Normativité et date de prise d'effet
Article 1023
Article 1023
Communication de l'accord
Article 1024
Article 1024

Chapitre XI : Pénibilité et stress au travail

Articles 1101 à 1120
Article
Préambule
Article 1101
Article 1101
Introduction
Article 1102
Article 1102
TITRE Ier : Pénibilité et stress au travail : reconnaissance et définition caractéristiques et conséquences pour le salarié
Articles 1103 à 1105
Reconnaissance et définition de la pénibilité au travail
Article 1103
Article 1103
Reconnaissance et définition du stress au travail
Article 1104
Article 1104
Pénibilité et stress au travail : caractéristiques et conséquences pour le salarié
Article 1105
Article 1105
TITRE II : Pénibilité et stress au travail : facteurs et causes
Articles 1106 à 1110
Principe général
Article 1106
Article 1106
Facteurs et causes de la pénibilité physique au travail
Article 1107
Article 1107
Facteurs et causes du stress lié au travail
Article 1108
Article 1108
Indicateurs du stress lié au travail
Article 1109
Article 1109
Combinaison des facteurs de pénibilité et/ou de stress, ou copénibilité au travail
Article 1110
Article 1110
TITRE III : Mesures de prévention et de protection face à la pénibilité et au stress au travail
Articles 1111 à 1114 bis
Principes généraux
Article 1111
Article 1111
Démarche de prévention de la pénibilité au travail
Article 1112
Article 1112
Démarche de prévention du stress lié au travail
Article 1113
Article 1113
Organisation du travail, facteur clé de la prévention de la pénibilité et du stress lié au travail
Articles 1114 à 1114 bis
Article 1114
Article 1114 bis
TITRE IV : Mesures de compensation des effets de la pénibilité et du stress au travail
Articles 1115 à 1117
Principes généraux
Article 1115
Article 1115
Pénibilité, stress au travail et gestion des âges : emploi des seniors ou salariés âgés
Article 1116
Article 1116
Mesures de compensation relatives au travail posté
Article 1117
Article 1117
TITRE V : Formalités et date de prise d'effet communication de l'accord
Articles 1118 à 1120
Procédures d'opposition et de demande d'extension
Article 1118
Article 1118
Normativité et date de prise d'effet
Article 1119
Article 1119
Diffusion et communication de l'accord
Article 1120
Article 1120

Chapitre XII : Couverture prévoyance. – Décès. – Invalidité. – Incapacité

Articles 1201 à 1207
Préambule
Article
Décès
Article 1201
Article 1201
Incapacité temporaire
Article 1202
Article 1202
Invalidité
Article 1203
Article 1203
Portabilité
Article 1204
Article 1204
Cotisations
Article 1205
Article 1205
Normativité. - Date de prise d'effet
Article 1206
Article 1206
Diffusion et communication
Article 1207
Article 1207

Chapitre XIII : Formation professionnelle

Articles 1301 à 1365
Article 1301
Article 1302
Titre Ier : État des lieux de la formation professionnelle dans la branche Pétrole
Articles 1303 à 1305
Article 1303
Article 1304
Article 1305
Titre II : Objectifs et publics de la formation professionnelle de branche - catégories d'actions de formation professionnelle et leurs critères de qualité
Articles 1306 à 1309
Article 1306
Article 1307
Article 1308
Article 1309
Titre III : Observatoire prospectif des métiers, des qualifications et des compétences des industries pétrolières (OPMQC)
Articles 1310 à 1319
Article 1310
Article 1311
Article 1312
Article 1313
Article 1314
Article 1315
Article 1316
Article 1317
Article 1318
Article 1319
Titre IV : Entretien professionnel et conseil en évolution professionnelle (CEP)
Articles 1320 à 1322
Article 1320
Article 1321
Article 1322
Titre V : Dispositifs de formation professionnelle
Articles 1323 à 1344
Titre V A : Plan de formation
Articles 1323 à 1324
Article 1323
Article 1324
Titre V B : Compte personnel de formation (CPF)
Articles 1325 à 1330
Article 1325
Article 1326
Article 1327
Article 1328
Article 1329
Article 1330
Titre V C : Contrat de professionnalisation
Articles 1331 à 1337
Article 1331
Article 1332
Article 1333
Article 1334
Article 1335
Article 1336
Article 1337
Titre V D : Période de professionnalisation
Articles 1338 à 1344
Article 1338
Article 1339
Article 1340
Article 1341
Article 1342
Article 1343
Article 1344
Titre VI : Bilan de compétences
Article 1345
Article 1345
Titre VII : Validation des acquis de l'expérience (VAE)
Articles 1346 à 1349
Article 1346
Article 1347
Article 1348
Article 1349
Titre VIII : Tutorat
Articles 1350 à 1354
Article 1350
Article 1351
Article 1352
Article 1353
Article 1354
Titre IX : Rôle de l'encadrement dans le développement de la formation professionnelle
Articles 1355 à 1356
Article 1355
Article 1356
Titre X : Passeport d'orientation, de formation et de compétences
Article 1357
Article 1357
Titre XI : Information du salarié sur les dispositifs de la formation professionnelle
Articles 1358 à 1359
Article 1358
Article 1359
Titre XII : Dispositif de suivi de l'accord
Articles 1360 à 1361
Article 1360
Article 1361
Titre XIII : Formalités et date de prise d'effet ; communication de l'accord
Articles 1362 à 1364
Article 1362
Article 1363
Article 1364
Titre XIV : Codification de l'accord dans la CCNIP
Article 1365
Article 1365

Chapitre XIV : Emploi, maintien dans l’emploi et développement des compétences

Articles 1401 à 1410
Article
Article 1401
Article 1402
Article 1403
Article 1404
Article 1405
Article 1406
Article 1407
Article 1408
Article 1409
Article 1410

Chapitre XV : Mise en œuvre des ordonnances Macron

Articles 1501 à 1538
Article
Article 1501
Titre Ier : Dispositions relatives à la mise en œuvre de l'article L. 2253-1 du code du travail (« bloc 1 » des ordonnances « Macron »)
Articles 1511 à 1512
Article 1511
Article 1512
Titre II : Dispositions relatives à la mise en œuvre de l'article L. 2253-2 du code du travail (« bloc 2 » des ordonnances « Macron »)
Articles 1521 à 1524-bis
Article 1521
Article 1521-bis
Article 1522
Article 1522-bis
Article 1523
Article 1523-bis
Article 1524
Article 1524-bis
Titre III : Autres dispositions
Articles 1531 à 1538
Article 1531
Article 1532
Article 1533
Article 1534
Article 1535
Article 1536
Article 1537
Article 1538

Textes Attachés

Protocole d'accord du 3 septembre 1985.

Article 1
Article 2
Article 3
Article 4

Accord du 5 mars 1993 relatif à la classification des emplois

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9

Accord du 5 mars 1993 relatif à des dispositions générales

Article
I. - EMPLOIS PAR SECTEURS D'ACTIVITE ET FILIERES
A. - ADMINISTRATION-GESTION
Article
B. - COMMERCIAL
Article
C. - INFORMATIQUE
Article
D. - FABRICATION
Article
Nomenclature des unités de raffinerie
Article
Emplois fabrication raffinage
Article
E. - TECHNIQUE
Article
F. - EXPLOITATION
Article
G. - ESSAIS. - CONTROLE. - RECHERCHE (ECR)
Article
Personnels postés
Article
II. - EMPLOIS COMMUNS A TOUS LES SECTEURS D'ACTIVITE
Article
III. - LISTE DES EMPLOIS CLASSES PAR COEFFICIENT
(Du coefficient 130 au coefficient 185).
Article
(Du coefficient 200 au coefficient 290).
Article
(Du coefficient 310 au coefficient 340).
Article
IV. - COEFFICIENTS APPLICABLES AUX INGENIEURS ET CADRES
Article

Accord du 19 juin 1995 relatif à la sécurité dans les établissements pétroliers

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7

Annexe "Etablissements pétroliers et sécurité" à l'accord du 19 juin 1995

Préambule
Article
Sommaire
Article
1. Participation des salariés à la sécurité
Article
2. Procédures de sécurité
Article
3. CHSCT et sécurité
Article
4. Entreprises extérieures et sécurité
Article

Accord du 22 octobre 1996 relatif au capital temps de formation

Article Préambule
Article 1
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9

Accord du 24 avril 1996 relatif à l'affectation au financement de l'apprentissage, des fonds non utilisés de l'alternance

Article Préambule
Article 6
Article 7
Article 8
Priorités en matière d'apprentissage et évolution des effectifs d'apprentis
Article 1er
Article 1er
Organismes de mutualisation agréés et centres d'apprentis concernés
Article 2
Article 2
Pourcentage maximum du montant des contributions affecté aux centres de formation d'apprentis
Article 3
Article 3
Modalités d'association de l'OCPA C2P à la décision d'affectation des fonds, justification des demandes présentées par les CFA et conditions d'utilisation
Article 4
Article 4
Modalités du suivi annuel de l'exécution de l'accord
Article 5
Article 5
Liste des CFA susceptibles de bénéficier de subventions au titre du a du A de l'article 1er de l'accord collectif du du 16 décembre 1994
Article ANNEXE I
Calendrier des opérations relatives à l'attribution des subventions
Article ANNEXE II

Accord collectif du 23 juin 1997 relatif à la mutualisation partielle des fonds de formation continue des entreprises de 10 salariés et plus et de moins de 10 salariés

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4

Accord du 6 mai 1999 relatif à la réduction du temps de travail

Emploi
Article 1er
Article 1er
Réduction du temps de travail
Article 2
Article 2
Organisation du temps de travail
Article 3
Article 3
Compte épargne-temps
Article 4
Article 4
Formation professionnelle
Article 5
Article 5
Heures supplémentaires
Article 6
Article 6
Dispositions particulières aux postés 3 x 8 continus
Article 7
Article 7
Autres dispositions particulières
Article 8
Article 8
Salaires minima
Article 9
Article 9
Dispositions finales
Article 10
Article 10
Dépôt
Article 11
Article 11

Accord du 27 septembre 1999 relatif au capital temps de formation

Article Préambule
Article 1
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9

Accord du 19 décembre 2002 relatif au capital temps de formation

Article
Article 1
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Article 10

Avenant du 18 décembre 2003 à l'accord du 19 juin 1995 relatif à la sécurité au travail

Préambule
Article
Formalités conventionnelles
Article 1er
Article 1er
Champ d'application
Article 2
Article 2
Rôle et fonctionnement de la commission paritaire de suivi de l'accord
Article 3
Article 3
TITRE Ier : Participation des salariés à la prévention des accidents du travail et à l'amélioration de la sécurité
Articles 4 à 8
Accueil dans les établissements
Article 4
Article 4
Enregistrement de la formation à la sécurité
Article 5
Article 5
Contrôle des connaissances et habilitations
Article 6
Article 6
Exercices de sécurité
Article 7
Article 7
Dispositions spécifiques aux exercices dans les établissements visés à l'article L. 515-8 du code de l'environnement
Article 8
Article 8
TITRE II : Processus de sécurité
Articles 9 à 10
Organisation des systèmes de gestion de la sécurité
Article 9
Article 9
Retours d'expériences
Article 10
Article 10
TITRE III : CHSCT et sécurité
Articles 11 à 17
Rôle du CHSCT
Article 11
Article 11
Formation des membres du CHSCT dans les établissements industriels visés à l'article L. 515-8 du code de l'environnement
Article 12
Article 12
Information du CHSCT
Article 13
Article 13
Consultation du CHSCT
Article 14
Article 14
Fonctionnement du CHSCT
Article 15
Article 15
Concertation centrale sécurité sociétés
Article 16
Article 16
Organisation et fonctionnement des CHSCT dans les établissements visés à l'article L. 515-8 du code de l'environnement
Article 17
Article 17
TITRE IV : Entreprises extérieures et sécurité
Articles 18 à 22
Recours aux entreprises extérieures
Article 18
Article 18
Exigence de sécurité
Article 19
Article 19
Formation pratique et appropriée des entreprises extérieures dans les établissements visés à l'article L. 515-8 du code de l'environnement
Article 20
Article 20
CHSCT et entreprises extérieures
Article 21
Article 21
Instance entreprises extérieures dans les établissements visés par l'article L. 515-8 du code de l'environnement
Article 22
Article 22
TITRE V : Mise en oeuvre
Articles 23 à 26
Article 23
Article 24
Article 25
Article 26

Avenant du 29 mars 2004 relatif aux mises à la retraite

Préambule
Article
Information et échange de vues préalables à la mise à la retraite
Article 1er
Article 1er
Cas général : mise à la retraite avant 65 ans
Article 2
Article 2
Mise à la retraite des travailleurs handicapés et des travailleurs ayant effectué des carrières longues
Article 3
Article 3
Contreparties en termes de formation
Article 4
Article 4
Contreparties en termes d'emploi
Article 5
Article 5
Indemnité de mise à la retraite
Article 6
Article 6
Suivi des mises à la retraite et des contreparties réalisées
Article 7
Article 7
Codification
Articles 8 à 8 bis
Article 8
Article 8 bis
Formalités
Article 9
Article 9
Mise en oeuvre
Article 10
Article 10

Accord du 16 janvier 2006 relatif aux opérations d'avitaillement

Préambule
Article
Définition des opérations spécifiques d'avitaillement : compétences requises
Article 1er
Article 1er
Opérations spécifiques d'avitaillement : formation, habilitation et rémunération associée
Article 2
Article 2
Progression de la classification K 185 à la classification K 200
Article 3
Article 3
Instauration de comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail sur certains sites d'avitaillement
Article 4
Article 4
Information de la direction générale de l'aviation civile
Article 5
Article 5
Clause de normativité
Article 6
Article 6
Formalités et mise en oeuvre
Article 7
Article 7

Accord du 18 janvier 2007 relatif à la santé au travail

Préambule
Article
TITRE Ier : Les principes, les acteurs et la démarche de la prévention des risques professionnels en matière de santé au travail
Articles 1.1 à 1.8
Article 1.1
Acteurs de la prévention des risques professionnels
Article 1.2
Article 1.2
Démarche de prévention des risques professionnels
Article 1.3
Article 1.3
Identifier les dangers
Article 1.4
Article 1.4
Evaluer les risques professionnels
Article 1.5
Article 1.5
Eliminer les dangers
Article 1.6
Article 1.6
A défaut, éviter les risques professionnels
Article 1.7
Article 1.7
Contrôler et suivre en permanence l'évolution des risques professionnels
Article 1.8
Article 1.8
TITRE II : Médecin du travail
Articles 2.1 à 2.3
Indépendance du médecin du travail
Article 2.1
Article 2.1
Rôle du médecin du travail
Article 2.2
Article 2.2
Action du médecin du travail en milieu de travail
Article 2.3
Article 2.3
TITRE III : Services de santé au travail
Articles 3.1 à 3.4
Rôle des services de santé au travail
Article 3.1
Article 3.1
Composition des services de santé au travail
Article 3.2
Article 3.2
Mise en oeuvre de la pluridisciplinarité par les services de santé au travail
Article 3.3
Article 3.3
Rôle du comité d'entreprise ou d'établissement
Article 3.4
Article 3.4
TITRE IV : Pluridisciplinarité : les intervenants en prévention des risques professionnels (IPRP)
Articles 4.1 à 4.5
Conditions du recours aux intervenants en prévention des risques professionnels
Article 4.1
Article 4.1
Rôle des intervenants en prévention des risques professionnels
Article 4.2
Article 4.2
Qualité et qualifications des intervenants en prévention des risques professionnels
Article 4.3
Article 4.3
Indépendance des intervenants en prévention des risques professionnels
Article 4.4
Article 4.4
Habilitation des intervenants en prévention des risques professionnels
Article 4.5
Article 4.5
TITRE V : Surveillance médicale des salariés
Articles 5.1 à 5.6
Surveillance médicale périodique
Article 5.1
Article 5.1
Surveillance médicale renforcée
Article 5.2
Article 5.2
Suivi et traçabilité de l'exposition aux risques professionnels : fiche d'entreprise ou d'établissement, fiche d'exposition, carnet individuel de suivi
Article 5.3
Article 5.3
Suivi post-professionnel
Article 5.4
Article 5.4
Accès du salarié à son dossier médical
Article 5.5
Article 5.5
Maladies professionnelles
Article 5.6
Article 5.6
TITRE VI : Entreprises extérieures et prévention des risques professionnels en matière de santé au travail
Articles 6.1 à 6.5
Risques liés à la coactivité d'une entreprise utilisatrice et d'entreprises extérieures
Article 6.1
Article 6.1
Exigence de préservation de la santé des travailleurs
Article 6.2
Article 6.2
Plan de prévention
Article 6.3
Article 6.3
Rôle des principaux acteurs en matière de prévention des risques nés de la coactivité
Article 6.4
Article 6.4
Surveillance médicale des salariés dans les situations de coactivité
Article 6.5
Article 6.5
TITRE VII : Formalités, mise en oeuvre et dispositions de suivi
Articles 7.1 à 7.4
Procédure d'opposition, dépôt et demande d'extension, normativité
Article 7.1
Article 7.1
Date de prise d'effet
Article 7.2
Article 7.2
Diffusion et dispositions de suivi
Article 7.3
Article 7.3
Commission paritaire nationale santé et sécurité dans les établissements pétroliers
Article 7.4
Article 7.4
ANNEXE
Article

Avenant du 29 novembre 2007 relatif aux salaires à compter du 1er janvier 2008

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Article 10
Article 11
Article 12
Article 13

Accord du 9 avril 2009 relatif à l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes

Introduction
Article Egalité professionnelle dans les industries pétrolières
Préambule
Articles 1.1 à 12.1
Article
TITRE Ier ÉVOLUTION DES MENTALITÉS EN FAVEUR DE L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
Articles 1.1 à 1.2
Article 1.1
Article 1.2
TITRE II DISCRIMINATION ET HARCÈLEMENT
Articles 2.1 à 2.2
Article 2.1
Article 2.2
TITRE III RECRUTEMENT
Articles 3.1 à 3.7
Article 3.1
Article 3.2
Article 3.3
Article 3.4
Article 3.5
Article 3.6
Article 3.7
TITRE IV ORIENTATION PROFESSIONNELLE ET MIXITÉ DES MÉTIERS
Articles 4.1 à 4.6
Article 4.1
Article 4.2
Article 4.3
Article 4.4
Article 4.5
Article 4.6
TITRE V ÉQUILIBRE ENTRE VIE PROFESSIONNELLE ET VIE PERSONNELL
Articles 5.1 à 5.4
Article 5.1
Article 5.2
Article 5.3
Article 5.4
TITRE VI PARENTALITÉ, MATERNITÉ ET PATERNITÉ
Articles 6.1 à 6.8
Article 6.1
Article 6.2
Article 6.3
Article 6.4
Article 6.5
Article 6.6
Article 6.7
Article 6.8
TITRE VII SALAIRE ET RÉMUNÉRATION
Articles 7.1 à 7.2
Article 7.1
Article 7.2
TITRE VIII PROMOTION ET MOBILITÉ PROFESSIONNELLES ÉVOLUTION DE CARRIÈRE
Articles 8.1 à 8.2
Article 8.1
Article 8.2
TITRE IX FORMATION PROFESSIONNELLE
Articles 9.1 à 9.2
Article 9.1
Article 9.2
TITRE X DISPOSITIONS DE SUIVI DU PRÉSENT ACCORD
Articles 10.1 à 10.2
Article 10.1
Article 10.2
TITRE XI FORMALITÉS ET DATE DE PRISE D'EFFET COMMUNICATION DE L'ACCORD
Articles 11.1 à 11.3
Article 11.1
Article 11.2
Article 11.3
TITRE XII CODIFICATION
Article 12.1
Article
Article 12.1
ANNEXE
Articles 901 à 939
Chapitre IX Egalité professionnelle
Articles 901 à 939
Article
Introduction Egalité professionnelle dans les industries pétrolières
Articles 901 à 939
Article
Article Préambule
TITRE Ier ÉVOLUTION DES MENTALITÉS EN FAVEUR DE L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
Articles 901 à 902
Article 901
Article 902
TITRE II DISCRIMINATION ET HARCÈLEMENT
Articles 903 à 904
Article 903
Article 904
TITRE III RECRUTEMENT
Articles 905 à 911
Article 905
Article 906
Article 907
Article 908
Article 909
Article 910
Article 911
TITRE IV ORIENTATION PROFESSIONNELLE ET MIXITÉ DES MÉTIERS
Articles 912 à 917
Article 912
Article 913
Article 914
Article 915
Article 916
Article 917
TITRE V ÉQUILIBRE ENTRE VIE PROFESSIONNELLE ET VIE PERSONNELLE
Articles 918 à 921
Article 918
Article 919
Article 920
Article 921
TITRE VI PARENTALITÉ, MATERNITÉ ET PATERNITÉ
Articles 922 à 929
Article 922
Article 923
Article 924
Article 925
Article 926
Article 927
Article 928
Article 929
TITRE VII SALAIRE ET RÉMUNÉRATION
Articles 930 à 931
Article 930
Article 931
TITRE VIII PROMOTION ET MOBILITÉ PROFESSIONNELLES ÉVOLUTION DE CARRIÈRE
Articles 932 à 933
Article 932
Article 933
TITRE IX FORMATION PROFESSIONNELLE
Articles 934 à 935
Article 934
Article 935
TITRE X DISPOSITIONS DE SUIVI DU PRÉSENT ACCORD
Articles 936 à 937
Article 936
Article 937
TITRE XI FORMALITÉS ET DATE DE PRISE D'EFFET COMMUNICATION DE L'ACCORD
Articles 938 à 939
Article 938
Article 939

Accord du 19 novembre 2009 relatif au processus de négociation des accords de branche

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4

Accord du 12 septembre 2011 relatif à l'insertion et à l'emploi des personnes handicapées

Article 1001
Article 1002
Titre Ier Principes fondateurs et état des lieux au 31 décembre 2009
Articles 1003 à 1004
Article 1003
Article 1004
Titre II Évolution des mentalités en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap
Articles 1005 à 1006
Article 1005
Article 1006
Titre III Recrutement et emploi
Articles 1007 à 1010
Article 1007
Article 1008
Article 1009
Article 1010
Titre IV Insertion professionnelle et formation professionnelle
Articles 1011 à 1013
Article 1011
Article 1012
Article 1013
Titre V Conditions de travail et d'emploi des personnes en situation de handicap
Articles 1014 à 1019
Article 1014
Article 1015
Article 1016
Article 1017
Article 1018
Article 1019
Titre VI Dispositions de suivi et de mise en œuvre de l'accord
Articles 1020 à 1021
Article 1020
Article 1021
Titre VII Formalités et date de prise d'effet. – Communication de l'accord
Articles 1022 à 1024
Article 1022
Article 1023
Article 1024
Titre VIII Codification
Article

Accord du 19 septembre 2011 relatif à la pénibilité et au stress au travail

Article 1101
Article 1102
Titre Ier Pénibilité et stress au travail : reconnaissance et définition caractéristiques et conséquences pour le salarié
Articles 1103 à 1105
Article 1103
Article 1104
Article 1105
Titre II Pénibilité et stress au travail : facteurs et causes
Articles 1106 à 1110
Article 1106
Article 1107
Article 1108
Article 1109
Article 1110
Titre III Mesures de prévention et de protection face à la pénibilité et au stress au travail
Articles 1111 à 1114
Article 1111
Article 1112
Article 1113
Article 1114
Titre IV Mesures de compensation des effets de la pénibilité et du stress au travail
Articles 1115 à 1117
Article 1115
Article 1116
Article 1117
Titre V Formalités et date de prise d'effet. – communication de l'accord
Articles 1118 à 1120
Article 1118
Article 1119
Article 1120
Titre VI Codification
Article
Article

Accord du 23 novembre 2011 relatif aux salaires au 1er janvier 2012 et à la fin de carrière

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Article 10

Accord du 25 mars 2013 relatif à la commission de validation des accords d'entreprise

Article 107.1
Article 107.2
Article 107.3
Article 107.4
Article 107.5
Article 107.6
Article 107.7
Article 107.8
Article 107.9
Article 107.10
Article 107.11
Article 107.12

Accord du 4 décembre 2014 relatif à la couverture prévoyance

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Préambule
Article

Accord du 25 avril 2016 relatif à la formation professionnelle

Article
Article 1301
Article 1302
Titre Ier État des lieux de la formation professionnelle dans la branche Pétrole
Articles 1303 à 1305
Article 1303
Article 1304
Article 1305
Titre II Objectifs et publics de la formation professionnelle de branche catégories d'actions de formation professionnelle et leurs critères de qualité
Articles 1306 à 1309
Article 1306
Article 1307
Article 1308
Article 1309
Titre III Observatoire prospectif des métiers, des qualifications et des compétences des industries pétrolières (OPMQC)
Articles 1310 à 1319
Article 1310
Article 1311
Article 1312
Article 1313
Article 1314
Article 1315
Article 1316
Article 1317
Article 1318
Article 1319
Titre IV Entretien professionnel et conseil en évolution professionnelle (CEP)
Articles 1320 à 1322
Article 1320
Article 1321
Article 1322
Titre V A Plan de formation
Articles 1323 à 1324
Article 1323
Article 1324
Titre V B Compte personnel de formation (CPF)
Articles 1325 à 1330
Article 1325
Article 1326
Article 1327
Article 1328
Article 1329
Article 1330
Titre V C Contrat de professionnalisation
Articles 1331 à 1337
Article 1331
Article 1332
Article 1333
Article 1334
Article 1335
Article 1336
Article 1337
Titre V D Période de professionnalisation
Articles 1338 à 1344
Article 1338
Article 1339
Article 1340
Article 1341
Article 1342
Article 1343
Article 1344
Titre VI Bilan de compétences
Article 1345
Article 1345
Titre VII Validation des acquis de l'expérience (VAE)
Articles 1346 à 1349
Article 1346
Article 1347
Article 1348
Article 1349
Titre VIII Tutorat
Articles 1350 à 1354
Article 1350
Article 1351
Article 1352
Article 1353
Article 1354
Titre IX Rôle de l'encadrement dans le développement de la formation professionnelle
Articles 1355 à 1356
Article 1355
Article 1356
Titre X Passeport d'orientation, de formation et de compétences
Article 1357
Article 1357
Titre XI Information du salarié sur les dispositifs de la formation professionnelle
Articles 1358 à 1359
Article 1358
Article 1359
Titre XII Dispositif de suivi de l'accord
Articles 1360 à 1361
Article 1360
Article 1361
Titre XIII Formalités et date de prise d'effet ; communication de l'accord
Articles 1362 à 1364
Article 1362
Article 1363
Article 1364
Titre XIV Codification de l'accord dans la CCNIP
Articles 1365 à 1366
Article 1365
Article 1366
Annexe
Article

Accord du 1er juin 2018 relatif à l'emploi, au maintien dans l'emploi et au développement des compétences

Article 1401
Article 1402
Article 1403
Article 1404
Article 1405
Article 1406
Article 1407
Article 1408
Article 1409
Article 1410
Article 1411
Annexe
Article

Accord du 28 décembre 2018 relatif à la mise en œuvre des ordonnances « Macron »

Article 1501
Titre Ier Dispositions relatives à la mise en œuvre de l'article L. 2253-1 du code du travail (« bloc 1 » des ordonnances « Macron »)
Articles 1511 à 1512
Article 1511
Article 1512
Titre II Dispositions relatives à la mise en œuvre de l'article L. 2253-2 du code du travail (« bloc 2 » des ordonnances « Macron »)
Articles 1521 à 1524-bis
Article 1521
Article 1521-bis
Article 1522
Article 1522-bis
Article 1523
Article 1523-bis
Article 1524
Article 1524-bis
Titre III Autres dispositions
Articles 1531 à 1539
Article 1531
Article 1532
Article 1533
Article 1534
Article 1535
Article 1536
Article 1537
Article 1538
Article 1539

Textes Salaires

Avenant du 22 novembre 2001 relatif aux salaires

Valeur du point au 1er janvier 2002
Article

Accord du 4 décembre 2002 relatif aux salaires

Valeur du point au 1er janvier 2003
Article

Accord du 30 novembre 2006 relatif aux salaires

Article

Avenant du 27 novembre 2008 relatif aux salaires au 1er janvier 2009

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9

Accord du 25 novembre 2010 relatif aux salaires et aux primes au 1er janvier 2011

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Article 10

Accord du 28 novembre 2012 relatif aux salaires minima mensuels au 1er janvier 2013

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Article 10
Article 11
Article

Accord du 27 novembre 2014 relatif aux salaires au 1er janvier 2015

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9
Article 10
Article 11

Accord du 23 novembre 2017 relatif aux salaires au 1er janvier 2018

Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
Article 8
Article 9

Accord du 3 octobre 2022 relatif aux salaires pour l'année 2023

Article
Article 1er
Article 2
Article 3
Article 4
Article 5
Article 6
Article 7
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