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Irrégularité du licenciement pour inaptitude
Irrégularité du licenciement pour inaptitude
Sommaire
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Irrégularité du licenciement pour inaptitude

9 décisions

Données clés

Indemnité moyenne accordée

Durée moyenne de la procédure

Entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel, la durée moyenne est de 1 an et 9 mois

Chefs de demande les plus couramment associés

  • Licenciement fondé sur une cause réelle et sérieuse
  • Indemnité compensatrice de préavis
  • Harcèlement moral
Taux d'acceptation bas
3 demandes acceptées sur 9

Visualisation du contentieux

Durée moyenne de la procédure

La durée moyenne entre la juridiction de première instance et la Cour d'appel est de 1 an et 9 mois.

Décisions de référence

1
Française
En-Tête (1)
Faits, Demandes et Procédure (1)
Motifs (1)
Dispositif (1)
Signature (1)
Dispositif
Irrégularité du licenciement pour inaptitude - Accepté
2
Abonnés
Française
En-Tête (1)
Faits, Demandes et Procédure (1)
Motifs (1)
Dispositif (1)
Signature (1)
Dispositif
Irrégularité du licenciement pour inaptitude - 26 000 €
Domaines
Code du travail | Conseil de prud'hommes | Licenciement pour inaptitude | Obligation de sécurité de résultat | Article 700 du code de procédure civile | Dommages et intérêts
3
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Française
En-Tête (1)
Faits, Demandes et Procédure (1)
Motifs (1)
Dispositif (1)
Signature (1)
Dispositif
Irrégularité du licenciement pour inaptitude - 20 000 €
Domaines
Licenciement pour inaptitude | Obligation loyale de reclassement
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